Tiesithän, että työnantajalle on tarjolla taloudellista tukea työllistämiseen? Uusimmat työllistämisen tuet ovat työllistämislisä ja nuorten työllistymisseteli.

Työllistämislisä

Työllistämislisä on tuki, jota maksetaan työnantajalle kohderyhmään kuuluvan työntekijän palkkauskustannuksiin. Sen tarkoitus on helpottaa työllistämistä sekä edistää tukea tarvitsevien pohjoiskarjalaisten työnhakijoiden osaamista ja työelämävalmiuksia.

Työllistettävän henkilön tulee olla 18–62-vuotias pohjoiskarjalainen työtön työnhakija, jolla on työsuhteen aikana myös valmennuksellisen tuen tarvetta.

Työllistämislisä myönnetään kuuden kuukauden ajalle. Työsuhde voi olla vakituinen tai määräaikainen, mutta sen tulee kestää vähintään kuusi kuukautta. Työllistämislisän suuruus määräytyy toteutuneen työajan mukaan.

Lue lisää työllistämislisästä Luotsi Pohjois-Karjalan verkkosivuilta https://luotsipohjoiskarjala.fi/taloudelliset-tuet/

Nuorten työllistymisseteli

Nuorten työllistymissetelillä työnantaja voi saada tukea 18–29-vuotiaan työttömän pohjoiskarjalaisen nuoren palkkaamiseen. Seteli kattaa 50 % nuoren palkkakuluista, kuitenkin enintään 1500 €/kk. Työsuhteen tulee kestää vähintään kolme kuukautta, ja tukea voi saada enintään kuuden kuukauden ajan.

Tukea voivat hakea yritykset, yhdistykset, säätiöt sekä työvoimapalveluiden järjestämislaissa (380/2023, 3§) tarkoitettua taloudellista toimintaa harjoittavat yhteisöt ja luonnolliset henkilöt.

Tukea ei voida myöntää muiden työvoimaviranomaisen myöntämien tukien kanssa samanaikaisesti samaan työsuhteeseen. Tukea ei myöskään voida myöntää, jos työnantajalle on aiemmin myönnetty saman henkilön palkkakustannuksiin palkkatukea tai työllistämistukea ja tuen päättymisestä on kulunut alle kolme vuotta.

Lue lisää nuorten työllistymissetelistä Luotsi Pohjois-Karjalan verkkosivuilta https://luotsipohjoiskarjala.fi/taloudelliset-tuet/